Как стать бухгалтером с нуля без образования: практические рекомендации и особенности

Содержание
  1. Я хочу стать бухгалтером – с чего начать и что нужно?
  2. Плюсы и минусы профессии бухгалтер
  3. Я б в бухгалтеры пошел – пусть меня научат!
  4. Как стать хорошим бухгалтером – необходимые качества и навыки
  5. Будущее профессии бухгалтер – возможности для карьеры и зарплата
  6. Как бухгалтеру развиваться в своей профессии
  7. Главное — знать, куда идти
  8. Кого ищет работодатель
  9. Как шагнуть вверх по карьерной лестнице
  10. Для тех, кто умеет управлять временем
  11. Как устроиться бухгалтером без опыта работы?
  12. Ищем вакансии
  13. Готовимся к собеседованию
  14. А, может быть, начать с роли «второго плана»?
  15. Что нужно уметь, чтобы устроиться бухгалтером на удаленку: мой опыт работы месяц
  16. Кому нужны услуги бухгалтера
  17. Как найти клиентов
  18. Что нужно уметь, чтобы работать удаленно через интернет
  19. Сколько бухгалтер сможет заработать в месяц
  20. Как стать бухгалтером с нуля без образования: практические рекомендации и особенности :
  21. Что нужно знать
  22. Что входит в компетенцию бухгалтера?
  23. Что делать?
  24. Как стать бухгалтером с нуля без образования: практические рекомендации и особенности

Я хочу стать бухгалтером – с чего начать и что нужно?

Как стать бухгалтером с нуля без образования: практические рекомендации и особенности

Профессия бухгалтера на сегодняшний день очень востребована и популярна. Знания и навыки, полученные в процессе обучения, пригодятся в жизни каждому гражданину РФ.

Вы будете разбираться в законодательной бухгалтерской и налоговой базе, сможете отстоять свои права. Таким образом, вы будете юридически защищены от ошибок работодателя.

Также вы сможете открыть свой бизнес и вести его без чьей-либо помощи.

статьи:

Плюсы и минусы профессии бухгалтер

Все, кто задумываются о получении профессии бухгалтера, должны иметь четкое представление обо всех преимуществах и недостатках работы этого специалиста.

Перечислим плюсы:

  • Бухгалтер – одна из самых востребованных профессий на рынке труда

Устроиться на работу бухгалтером сможет каждый, кто получит образование по этой специальности. Согласно Федеральному закону №402-ФЗ от 06.12.

2011 года, каждая компания должна предоставлять отчеты о своих расходах и доходах в налоговую службу. На помощь юридическому лицу придет бухгалтер.

Ежемесячно в крупных городах на сайтах по трудоустройству действует около 6-7 тысяч вакансии! Вы точно не останетесь без работы.

Минимальная зарплата в городе федерального назначения, например, в Москве или Санкт-Петербурге составляет 45 тысяч рублей, а максимальная – 200 тысяч. В маленьком городе заработная плата варьируется от 30 до 80 тысяч.

Бухгалтер – главный после руководителя компании. Он напрямую сотрудничает с директором фирмы. Именно благодаря близости с руководством бухгалтера очень ценят.

  • Возможность подработки на внештатном уровне

Многие маленькие компании не могут позволить себе оформить в штат бухгалтера, поэтому предлагают ему работать удаленно. Как правило, многие бухгалтеры подрабатывают, выполняя разовые заказы, при этом не теряют своей основной работы.

  • Специалисты защищены от ошибок работодателя

Они сами могут контролировать начисления заработной платы и отчеты по пенсионным отчислениям. Таким образом, их никогда не сможет обмануть работодатель.

  • Возможности карьерного роста

Если вы мечтаете стать профессионалом бухгалтерского дела, то все будет зависеть только от ваших умений и навыков. Опытный специалист со знанием английского языка запросто дослужит до главного бухгалтера или финансового директора.

  • Большая вероятность прохождения курсов повышения квалификации

Чтобы повысить стоимость своих услуг, бухгалтер может проходить многочисленные семинары и курсы.

  • Навыки, полученные при работе бухгалтером, пригодятся в открытии и ведении своего собственного бизнеса. При этом — значительно уменьшатся расходы на заработную плату сотрудников.

Несмотря на преимущества, бухгалтером работать не так-то просто.

Перечислим минусы этой профессии:

  1. Большая ответственность. Человек на должности бухгалтера несет огромную ответственность, причем материальную.
  2. За ошибки в деятельности придется платить штрафы.
  3. Во всех недочетах руководство намеренно винить бухгалтера, так как он – правая рука директора предприятия. Нужно быть стрессоустойчивым.
  4. Возможно придется работать по ненормированному графику.
  5. Придется перерабатывать большие объемы данных и информации.
  6. Деятельностьжестко регламентирована. Есть определенный перечень документов, которые должен знать каждый бухгалтер. Прописаны они в Постановлении Минтруда России № 37от 21.08.1998 года.
  7. Приходится следить за изменениями в законодательстве, как в налоговом, так и бухгалтерском.

Я б в бухгалтеры пошел – пусть меня научат!

При оформлении в штат компании, работодатели уделяют внимание вашему опыту работы и менее жестко они относятся к образованию кандидатов.

Но, несмотря на это, специалист должен быть образованным.

Обучиться профессии бухгалтер или определенным навыкам можно следующими способами:

  • Окончить высшее учебное заведение по финансовому или экономическому направлению

Только в университете вы получите необходимые знания, которыми можно будет воспользоваться на практике. Кстати, окончив вуз вы получите не простое звание по следующим специальностям: «Бухгалтерский учёт, анализ и аудит», «Экономика и бухгалтерский учет», «Налоги и налогообложение», «Финансы и кредит», «Банковское дело» и др.

Кроме того, у вас будет возможность прохождения стажировок. Благодаря постоянной практике вас быстрее примут на работу. Но заметьте, что обучаться «вышке» придется 4-5 лет.

  • Поступить в учреждение среднего профессионального образования (колледж, училище)

Как таковое среднее финансовое образование тоже в почете. Но срок обучения зависит от конкретного заведения и программы. Чаще всего обучаются в техникуме 3 года. У вас также будет несколько возможностей: проходить стажировки в реальных компаниях, обучаться по специальной программе и получить в итоге диплом по разным направлениям.

По окончании курсов и семинаров, которые проводят на коммерческой основе, вы сможете получить аттестат профессионального бухгалтера или аудитора. Длительность занятий будет зависеть от программы. Самые короткие курсы – 2-3 недели. По итогам обучения вам придется сдать аттестационные экзамены.

  • Проходить курсы по специальным приложениям, которые должны знать бухгалтеры

Как правило, по их окончании вам также должны выдать сертификат или другое подтверждение вашего участия.

  • Самостоятельно обучаться – прослушивать видеоуроки и выполнять внештатные задания (фриланс)

Также можно прочитать учебники о бухгалтерском деле, посидеть на форумах, которые могут сильно вам помочь! Конечно же, на самообучение вы потратите немало времени. Но зато, будете знать очень много и только то, что действительно интересно и необходимо вам.

Как стать хорошим бухгалтером – необходимые качества и навыки

Чтобы стать успешным в бухгалтерском деле, вы должны обладать следующими личными качествами, а также быть:

  • Ответственным.
  • Усидчивым.
  • Пунктуальным.
  • Внимательным.
  • Аккуратным.
  • Целеустремленным.
  • Стрессоустойчивым.
  • Уравновешенным.
  • Честным.
  • Логически мыслить.
  • Аргументировать свою точку зрения.

Кроме личных качеств, бухгалтер должен обладать следующими знаниями и навыками:

  • Знать и вести бухгалтерский, налоговый, управленческий учет.
  • Вести первичную документацию и кассовую книгу.
  • Вести складской учет.
  • Рассчитывать заработную плату, больничные, отпускные и другие положенные компенсации.
  • Вести учет взаиморасчетов и не вводить предприятие в так называемый «минус».
  • Знать бухгалтерское и налоговое законодательство.
  • Проводить переговоры с клиентами и сотрудниками.
  • Уметь оформлять документы, например, доверенности, налоговые накладные, приходные и расходные накладные.
  • Рассчитывать пенсионные отчисления юридических и физических лиц.
  • Знать правила проведения инвентаризации денежных средств и товарно-материальных ценностей компании.
  • Проводить инвентаризацию и составлять акт сверки.
  • Подготавливать отчеты и сдавать их в налоговую.
  • Проводить экономический анализ организации.
  • Уметь составлять и правильно составлять авансовые отчеты.
  • Знать положения и инструкции ЦБ РФ.
  • Быть уверенным пользователем ПК.
  • Разбираться в системе «Клиент-Банк» и следующих программах: MS Excel, Word, «1С: Бухгалтерия».

Конечно же, этот список может быть намного больше. Навыки и знания зависят от участка бухгалтерии, сферы деятельности компании и систем налогообложения.

Будущее профессии бухгалтер – возможности для карьеры и зарплата

Чтобы стать профессиональным бухгалтером и устроиться в приличную компанию, вам придется сильно потрудиться:

  • Во-первых, во время обучения начинать подрабатывать, возможно, выполнять некоторые простые первичные задачи. Таким образом, у вас появятся работы в портфолио (правильно оформленные документы) и отметки по некоторым пунктам знаний и навыков. Заметьте, чтобы устроиться в компанию, обладающую хорошей репутацией и популярностью, стоит иметь средний опыт работы – 2 года. Кстати, некоторых специалистов берут с минимальным опытом – 1 год.
  • Во вторых, следует повышать свой профессиональный уровень. Например, проходить обучающие курсы по темам, в которых вы не ас. Их прохождение может подтвердить сертификат.
  • В-третьих, не стоит бояться работы. Конечно же, придется вначале устроиться в маленькую организацию, например, помощником бухгалтера, младшим бухгалтером, офис-менеджером и выполнять мелкие поручения руководства.

Выполняя вышеперечисленные задачи, вы сможете в течение 2-4 лет после получения диплома устроиться в приличную компанию.

Карьерный рост бухгалтера таков:

  1. Помощник.
  2. Младший бухгалтер или экономист.
  3. Бухгалтер.
  4. Главный бухгалтер.
  5. Финансовый директор.

Так как специфика компаний разнообразна, профессиональный бухгалтер бывает:

  • Финансовым аналитиком или бухгалтером-экономистом.
  • Аудитором.
  • Кредитным контролером.
  • Консультантом.

Оплата труда бухгалтера зависит не только от звена, на котором вы стоите по карьерной лестнице, но и от сферы деятельности фирмы. Чем обширнее ваши знания, тем больше вы сможете выполнить услуг, и тем выше вас оценят.

Рассмотрим, какова примерная средняя зарплата у специалистов этой профессии по России:

  • 15-20 тысяч рублей получает помощник бухгалтера.
  • 18-25 тыс. руб. предоставляют за услуги младшего бухгалтера.
  • 26-30 тыс. руб. положены бухгалтеру.
  • 30-60 тыс. руб. обязаны выплатить главному бухгалтеру.
  • 40-120 тыс. руб. может получать финансовый директор.

Что касается определенной сферы деятельности, в которой вы можете развиться как специалист, и оплаты – тут есть немалые различия.

Предлагаем вашему вниманию статистические данные, которые проводились на основе 2014 года:

  • 20-70 тысяч рублей получают сотрудники банков.
  • 20-80 тыс. руб. можно заработать в сфере продаж, торговли.
  • 30-90 тыс. руб. получает бухгалтер в строительной компании.
  • 35-100 тыс. руб. предлагают за услуги бухгалтера в сфере энергетики и добычи сырья.

В будущем специалист, имеющий образование по направлению «Бухгалтерия», не останется без работы. Спрос так и будет высоким. Кстати, изучив английский язык и программы на этом языке, вы сможете покорить не только российские организации, но и иностранные.

Главное – повышайте уровень своей профессиональности и развивайтесь!

Присоединяйтесь к нам на канале Яндекс.Дзен!

Источник: https://www.colady.ru/ya-xochu-stat-buxgalterom-s-chego-nachat-i-chto-nuzhno.html

Как бухгалтеру развиваться в своей профессии

Как стать бухгалтером с нуля без образования: практические рекомендации и особенности

Когда мы знакомимся с историями успешных людей, нас обычно интересует не то, какой вершины они достигли, но и то, как они шли к своей цели. Но часто за кадром остается начальная точка пути — целеполагание. Профессиональный коуч Кристина Хумидо считает, что определить для себя цель — это один из наиболее сложных этапов, и приводит в пример диалог Алисы с котом из книги Льюиса Кэррола:

  • Куда мне отсюда идти?
  • А куда ты хочешь попасть?
  • А мне все равно. Только бы попасть куда-нибудь.
  • Тогда все равно, куда идти. Куда-нибудь ты обязательно попадешь.

Вот так и в профессиональном росте: чтобы достичь цели, надо ее увидеть, а увидев — понять, чего не хватает для достижения цели, определить свои первые шаги, наметить план действий.

Подбирая материалы для этой статьи, мы пытались визуально представить себе лестницу роста бухгалтера, но линейного рисунка у нас не получилось. Направлений, куда может двигаться сотрудник бухгалтерии, оказалось много. И у каждого из них своя специфика.

Большинство специалистов, например, отмечают, что для повышения в должности необходимо постоянно заниматься самообразованием. И это неслучайно, ведь требования к соискателям на должности главного бухгалтера или финансового директора гораздо серьезнее тех, которые предъявляют к рядовым специалистам.

— Работодатели обязательно смотрят на образование соискателей на руководящие позиции — высшее экономическое, на опыт — не менее пяти лет, — рассказывает директор агентства по персоналу «Ваши кадры» Таисия Мелех. — Как правило, на такую должность ищут людей с высоким уровнем общей эрудиции, знаниями законов и отчетности на абсолютно всех участках.

Кристина Хумидо,
профессиональный карьерный коуч

Главное — знать, куда идти

Вы поняли, что хотите и можете развиваться дальше? Значит, надо начать с определения цели. Это самое сложное, но и самое важное. От того, как точно вы обозначите цель, будет зависеть, придете вы к ней или нет.

Задайте себе вопросы: от какого типа работы я получаю удовольствие? в какие моменты работа не кажется мне рутинной? Исходя из ответов, сложите картинку и «примерьте» ее на должность. Если вы хотите вертикального роста, важно не просто хорошо выполнять свою работу, но и достигать больших результатов.

Альберт Эйнштенй говорил: «Вы не продвинетесь вперед, делая свою работу хорошо, — требуется делать что-то новое, что не прописано в должностных инструкциях. Нужно быть готовым принимать решения и нести ответственность за результат.

Еще один момент, о котором часто забывают: ваш руководитель должен знать о ваших успехах. Говорите о своих достижениях, делая акцент на пользе, которую они принесли работодателю.

Главный бухгалтер должен обладать педантичностью, стрессоустойчивостью и живым операционным мышлением. Быстро реагировать на изменения и работать с большим объемом информации — вот что требуется от специалиста такого уровня.

Тем, кто хочет двигаться дальше, нужно осваивать смежные области знаний: экономику, маркетинг, аналитику и пр., — чтобы видеть бухгалтерский учет не раздельными участками, а как единую систему.

Дополнительные знания и компетенции будут полезны и тем, кто решил уйти на фриланс или в аутосорсинговую компанию.

Речь об умении организовать свою деятельность: это и про выстраивание отношений с клиентами, и про соблюдение сроков, и про тайм-менеджмент в условиях многозадачности.

Кроме того, таким специалистам особенно важно осваивать современные средства связи и автоматизации, ведь личные поездки к клиентам будут отнимать массу времени.

— Удаленный бухгалтер — это такой же профессионал в сфере бухучета, но активно использующий информационные технологии.

Весь процесс от получения электронного первичного документа до сдачи бухгалтерской отчетности сейчас можно реализовать через интернет, не присутствуя в офисе клиента, — считает кандидат экономических наук, практикующий главный бухгалтер, лектор Контур.Школы Константин Татаров.

— Когда возникает необходимость повышения квалификации, этот вопрос также решается дистанционно. Сотрудник обслуживающей бухгалтерии должен быстро самообучаться, потому что придется параллельно вести учет предприятий различных видов и осваивать специфику учета в ходе работы. Времени на стандартную учебу просто нет.

Впрочем, бухгалтеры иногда выбирают иной путь: определяют какую-то специализацию и развиваются в ней как эксперты. Среди наших читателей есть налоговые консультанты, эксперты по бюджетному учету и пр.

Их опыт и знания применимы в сфере образования, на рынке консалтинговых услуг, в профессиональных изданиях.

Такую деятельность легко совмещать с работой в бухгалтерии или руководством собственной аусорсинговой компанией.

Как видите, вариантов развития масса, и успешных историй тоже очень много.

Многие наши читатели прошли путь от рядового бухгалтера до главного, от главного — до финансового директора, от бухгалтера в штате до владельца аутсорсинговой фирмы и, наоборот — от рядового специалиста в обслуживающей бухгалтерии до главбуха в штате компании. Главное — определиться, чего хотите именно вы, не бояться и уверенно двигаться к обозначенной цели, а в этом помогут наши эксперты.

Анна Осипова,
руководитель пресс-службы HeadHunter

Кого ищет работодатель

По данным исследования HeadHunter, в 2017 году в профобласти «Бухгалтерия, финансы предприятия» только 11 % специалистов пошли на повышение в должности. Эта цифра соответствует тенденциям последних лет. Критерии отбора новых сотрудников тоже не изменились.

Относительно мягкие требования предъявляются к бухгалтерам на отдельные участки: среднее специальное образование, опыт от года, знание бухгалтерской программы.

Для бухгалтера широкого профиля важны знание всех участков бухгалтерии, опыт организации бухгалтерского, налогового и управленческого учета и работы с интернет-банками. Обязательное требование — профильное высшее образование.

В описании вакансий главного бухгалтера работодатели также указывают высшее образование, а еще опыт работы: в 50 % случаев от трех до шести лет, в 10 % — более шести лет.

Разумеется, значение имеет и размер компании, которая подбирает сотрудника. Чем крупнее организация, тем строже требования независимо от трудовых функций.

Наталия Сафронова,
бизнес-тренер Центра бизнес-образования

Как шагнуть вверх по карьерной лестнице

Рядовому бухгалтеру важно правильно выполнять инструкции и знать законодательство, чтобы работать с первичными документами. Главный бухгалтер — это прежде всего аналитик, который организует бухучет в комплексе: официальный бухгалтерский, налоговый и управленческий учет.

Он должен понимать, что данными о финансовом состоянии пользуются менеджмент компании, контрагенты и контролирующие органы. Отчетность строится таким образом, чтобы каждый из этих пользователей взял из отчетов ту информацию, которая пойдет на пользу компании.

Это одна из задач главного бухгалтера.

Следующая ступень карьерного роста — финансовый директор. По функциям эта должность близка к главбуху. Финансовый директор появляется, когда структура компании усложняется и один человек не в может контролировать движение всех средств, вести аналитику и прогнозирование.

Шагнуть вверх по карьерной лестнице можно, только получая новые знания и развивая дополнительные навыки.

Главному бухгалтеру стоит освоить азы экономической теории, ведь она лежит в основе поведения участников рынка. Для финансового директора также полезны будут знания в области маркетинга, понимание стратегии продвижения товаров/работ/услуг организации: каналов продаж, целевых клиентских групп и пр.

Нужно вникнуть в вид деятельности, будь то производство, продажи или сфера услуг. Иначе будет невозможно правильно рассчитать себестоимость, собрать аналитику, спрогнозировать затраты и прибыль.

И, конечно, сотрудники, занимающие руководящие должности, должны владеть управленческими и коммуникативными навыками. Им надо уметь ставить задачи, добиваться результатов, интерпретировать и объяснять подчиненным нюансы законодательства и пр.

Татьяна Фаузер,
коммерческий директор БКГ «Информаудитсервис»

Для тех, кто умеет управлять временем

Работа в аутсорсинговой компании — это серьезный шаг в профессиональном развитии. Очевидные плюсы — мощный опыт и объем знаний, которые получает бухгалтер.

В режиме реального времени он экстраполирует кейсы, с которыми встречается в других компаниях.

В нестандартных ситуациях бухгалтер вправе обратиться к методологам или коллегам, у которых более глубокая специализация по данной проблеме. У штатного сотрудника такой серьезной базы нет.

За год работы в аутсорсинговой компании бухгалтер получает опыт по формуле: 1 год × количество обслуживаемых клиентов.

Это очень хорошо для клиента, потому что с ним работает опытный специалист, но такая деятельность требует проактивности и стрессоустойчивости от самого бухгалтера: ему нужно постоянно развиваться, встречаться с новыми ситуациями и клиентами.

Не каждому подойдет такой формат работы — кому-то комфортнее строить устойчивые отношения с одним работодателем или клиентом.

Для успешного профессионального роста крайне важно развивать soft skills: уметь работать в команде, быть доброжелательным по отношению к клиентам и коллегам.

Аутсорсинг подойдет тем, кто мастерски управляет временем, умеет выстраивать процессы так, чтобы не было перекосов в нагрузке, срывов сроков или «авралов», из-за которых возникают ошибки.

Цена таких ошибок измеряется реальными штрафами.

Если же все сложилось, то бухгалтер вправе претендовать и на карьерный рост. В аусорсинговой компании это может быть должность руководителя отдела, что идентично должности главного бухгалтера в холдинговой компании.

Источник: https://kontur.ru/articles/5331

Как устроиться бухгалтером без опыта работы?

Как стать бухгалтером с нуля без образования: практические рекомендации и особенности

Мужчина или женщина в возрасте от 25 до 40 лет без маленьких детей, с двумя высшими образованиями, опытом работы от 5-ти лет – вот идеальный кандидат на должность финансового специалиста.

Опыт работы, опыт работы на аналогичной должности – вот что нужно работодателям. Но где его взять, этот опыт, если начинающих бухгалтеров на работу брать не хотят.

Тем более, что прошла волна кризиса, повлекшая за собой массовые сокращения, закрытие банковских учреждений, ликвидацию филиалов и целых предприятий.

На должность бухгалтера новичку устроиться сложно, но возможно. Проще, конечно, если у вас есть знакомые, которые могут этому поспособствовать. А если нет?

Ищем вакансии

К сожалению, на специализированных платформах в интернете встречаются объявления от мошенников. Как это работает? Вы отправляете резюме, вас приглашают на собеседование, вас берут на испытательный срок, после окончания которого сообщают: «Вы нам не подходите». В итоге вы остаётесь ни с чем.

Чтобы на такие афёры не попасться, нужно тщательно подходить к выбору вакансий. С особой осторожностью относитесь к ну очень привлекательным предложениям.

Проверенные бухгалтерские вакансии мы размещаем в специальном проекте «Клерка». Следите за новыми вакансиями в Telegram на канале «Вакансии для бухгалтеров». Обзоры посмотрите тут.

Если нужно закрыть вакансию, заполните форму.

Как правило, работодатели готовы трудоустраивать на должность бухгалтера кандидатов без опыта в таких случаях:

  • в компанию срочно требуется финансовый специалист;
  • фирма проводит предварительное обучение для претендентов, в ходе которого их знакомят со спецификой работы;
  • крупная компания сотрудничает с организациями, которые проводят курсы бухгалтеров.

При поиске вакансий обращайте внимание на объявления, в которых указано, что работодатель готов взять на должность работника без опыта, начинающего бухгалтера, выпускника. Вам могут предложить работу на полную занятость, на неполный рабочий день или по совместительству.

Готовимся к собеседованию

Самый важный шаг на пути к получению заветной должности – собеседование. Во время разговора с потенциальным работодателем кандидат должен показать себя «во всей красе», продемонстрировать, что он готов справляться со сложными заданиями.

О том, что вы должны быть максимально компетентным в своей сфере, безупречно знать теорию и уметь применить её на практике, речь даже не идёт. Чтобы устроиться бухгалтером в престижную компанию, нужно быть на голову выше других претендентов.

 Да, у вас нет опыта, но, возможно, есть другие фишки, которыми вы сможете привлечь внимание интервьюера.

Итак, что может помочь вам получить должность бухгалтера, если вы на аналогичной ещё и дня не проработали?

  • Дипломы, сертификаты, грамоты и другие документы, которые подтверждают вашу квалификацию.
  • Знания. Вот основное ваше преимущество. Вы должны показать, что знаете достаточно для того, чтобы занять должность.
  • Знание компьютерных программ и автоматизации. Даже специалисты с многолетним опытом складывают руки, когда приходится работать с современным программным обеспечением для бухгалтеров. Разберитесь с этим вопросом. Если самостоятельно сложно, запишитесь на экспресс-курсы.
  • Английский язык. Почему-то сегодня во всех сферах деятельности требуют от работников знания английского языка. Возможно, бухгалтеру владеть им на высоком уровне не обязательно. Но если у вас такое преимущество есть, грех его не использовать.
  • Личностные качества. Если вам подходит работа, на собеседовании вы должны убедить работодателя, что кандидата лучше вас на эту должность ему не найти. Включите всё своё обаяние, покажите себя в наиболее выгодном свете.

Как показывает практика, претенденты без опыта часто оказываются очень даже неплохими специалистами.

Некоторые работодатели отдают предпочтение таким кандидатам перед профессионалами. И на это есть причины.

Во-первых, новички не так требовательны к условиям труда и к уровню заработной платы, они будут рады тому, что нашли работу по специальности.

Во-вторых, учить всегда проще, чем переучивать. Молодой специалист без труда подстроится под специфику бизнеса компании, в которой работает.

https://www..com/watch?v=w5Nz8hs_GQQ

И в-третьих, он скрупулёзнее относится к выполнению своих обязанностей, боясь ошибиться, проверяет всё по несколько раз.

А, может быть, начать с роли «второго плана»?

Ошибка главбуха или даже просто бухгалтера может ему очень дорого обойтись. Вы уверены, что готовы к такой ответственности?

Если да, то «полный вперёд», начинайте искать вакансии и рассылать резюме. Если всё же есть страх, сомнения, или никак не удаётся найти что-то стоящее, возможно, стоит рассмотреть другие предложения.

Помощник бухгалтера, ассистент бухгалтера, младший финансовый специалист – на такие  должности без проблем трудоустраивают неопытных претендентов.

Да, не так престижно, да, зарплата ниже, но открыты перспективы для роста. Освоитесь в этой сфере, изучите её «изнутри», а там, гляди, за год-два и должность бухгалтера подвернётся. А впрочем, решать вам, каким будет ваш старт: быстрым, но рискованным, или плавным, но надёжным.

Источник: https://www.klerk.ru/buh/articles/472567/

Что нужно уметь, чтобы устроиться бухгалтером на удаленку: мой опыт работы месяц

Говорила мне бабушка (дай Бог ей здоровья!): «Учись на бухгалтера! Куда бы тебя не занесла жизнь, профессия прокормит ».  Мне же в 16 лет хотелось стать актрисой, моделью или, на крайний случай, банкиршей.

Документы в универ подала на менеджера, но бухгалтерские курсы все-таки закончила. О «корочках» вспомнила, сидя в декрете: молодой семье нужны деньги, тянуть с родителей не приучены.

Опыта и стажа… пусто, но при поддержке любимого супруга все же рискнула.

Это история моей читательницы Евгении С. Сегодня я попросил ее поделиться с вами своим опытом и рассказать, что потребуется бухгалтеру для удаленной работы в сети.

Кому нужны услуги бухгалтера

Думаю, что не открою вам тайну, если скажу, что бухгалтеры нужны всем, кто ведет свой бизнес. Небольшая организация или крупная корпорация в услугах счетовода нуждаются одинаково.

Однако не всем требуются удаленные работники. Например, компании, уверенно стоящие на ногах, предпочитают обеспечивать работой штатных сотрудников.

ИПшникам же выгоднее не тратиться на обустройство дополнительного рабочего места, поэтому они охотно прибегают к услугам бухгалтеров, трудящихся на удаленке.

Бухгалтеру-одиночке без внушительного опыта нужно искать клиентов среди ИП. Встав на ноги, новоявленные бизнесмены предпочитают держать работника под боком, перекинув на него обязанности по ведению документации, учета и отчетности.

Запасной вариант: стать помощником бухгалтера ради опыта, стажа и рекомендаций. У мужа на работе исключительный специалист, обслуживающая с десяток «частников» дополнительно к основной работе.

Он ей отремонтировал кран и замок (сдаю мужа в аренду), она в благодарность гоняла меня месяц по бухгалтерским счетам, терпя нытье моего сыночки.

Буквально за руку протащила по Налоговой, познакомила с инспектором, порекомендовала, как замечательного работника.

Как найти клиентов

Без опыта работы найти заказчика – счастье. Единственное, на что может клюнуть клиент – пометка «косяки в отчетности за мой счет». Я, кстати, поэтому согласилась на месячное рабство.

Зарплату не платили, гоняли как сидорову козу. Зато получила рекомендации, опыт и разовые заказы, когда моя «шефиня» не успевала.

В поисках клиентов рассматривались такие варианты:

  1. «Сарафанное радио». А вдруг знакомым знакомых понадобится умница и спортсменка (бегать – отчеты сдавать)?
  2. Рекомендации «шефини», инспектора, знакомых бухгалтеров. Дамы работой завалены, могут порекомендовать-поделиться.
  3. Интернет. Социальные сети (мимо, сразу скажу), специализированные сайты по поиску работы и сайты городских фирм, вывески которых мозолили очи.

Вот мои мытарства по сети:

  • superjob.ru (26 предложений – полная занятость);
  • hh.ru (15 интересных вакансий – отказ);
  • career.ru (пусто на тот момент);
  • trudvsem.ru и др. (0 вакансий).

Подработку не предлагают, а мне хочется стабильной «удаленки». Насобирала визитки, флаеры, открыла интернет-справочник организаций, стала обзванивать мелкие фирмы.

И вот оно, счастье! После 10 собеседований трое согласились на отчетность!

Замечу, что на электронные письма вообще никто не ответил. Может, неправильно коммерческое письмо писала (недоработка, да). Не сработал бы телефон, погрузилась бы в написание резюме и рекламы.

Что нужно уметь, чтобы работать удаленно через интернет

Моих директоров не интересует, что у меня прога слетела, свет вырубили или интернет отключили за неуплату. Отчеты должны быть сданы вовремя. Поэтому:

  1. Пару дней ушло на установку, изучение новой версии 1С. Для работы нужна любая программа учета, хоть Эксель, главное: досконально ее знать. Но у некоторых заказчиков может быть личный бзик, делать именно в той проге, что и у них, потому что хочется еще и экономический анализ. Мне попался один такой умник, требовал разделение затрат на постоянные и переменные.
  2. Стала прилежной ученицей, записала слова мужа аудио, нарисовала схему работы нашего интернета. Если сынуля проводок какой оторвет, у меня в коробочке лежат даже специальные отжимные клещи.
  3. Изучила сайт Налоговой https://www.nalog.ru, чтобы отправлять отчеты в электронном виде.
  4. Еще нужно уметь работать с информацией. Я подписалась на бухгалтерскую рассылку, чтобы вовремя реагировать на изменения.

Как ни странно, дополнительные умения требуются в сфере планирования времени.  Если решила работать, приходится стать дисциплинированнее. И, да — знание правил ведения бухучета требуется по умолчанию.

Сколько бухгалтер сможет заработать в месяц

Для Ростова-на-Дону (я не собираюсь сломя голову в Москву нестись) предлагают вакансии бухгалтера с полной занятостью «грязными» в среднем 30 тыс. руб.

На потоке, если набрать несколько ИП для отчетов, моя «шефиня» берет 3 тыс. руб. в месяц. Сопровождение (полный учет на «удаленке») – 10 тыс. руб.

Как будут удерживаться налоги, будет ли зарплата белой – обговаривается индивидуально. У меня оформлен договор на оказание услуг с удержанием налогов.

В конце года на моей совести и к моей выгоде самостоятельно придется подать декларацию, оформив возврат НДФЛ.

Но это только начало, с опытом придут и новые клиенты, а основной плюс «удаленки» в моем случае заключается в том, что я могу вести несколько организаций одновременно без беготни по офисам, зарабатывая при этом от 20 тыс. руб. в месяц.

Неплохой доход в декрете, согласитесь?

Источник: https://dendrblog.ru/zarabotok/chto-nuzhno-umet-chtoby-ustroitsya-buhgalterom-na-udalenku-moy-opyt-raboty-mesyats-za-spasibo-zato-potom-s-rukami-otryvayut.html

Как стать бухгалтером с нуля без образования: практические рекомендации и особенности :

В том, что квалифицированный бухгалтер всегда востребован, нет сомнений. Но как быть, если есть желание развиваться в этом направлении, когда нет опыта? Как стать бухгалтером с нуля без образования? На самом деле все просто – нужно терпение и желание получить специальность.

Идти в ногу со временем, учитывать все требования, которые предъявляет финансовый мир к специалисту, – это обязательные условия. Знать все достоинства и минусы этой специальности очень важно.

Многие имеют возможность брать дополнительную подработку, не утрачивая при этом основное место работы.

Что нужно знать

Бухгалтер – это всегда актуальная, востребованная, хорошо оплачиваемая профессия. Это второй человек после директора фирмы, он напрямую общается с руководством. Все начисления заработной платы и отчисления в Пенсионный фонд контролируется бухгалтером. Посещая всевозможные курсы и семинары, специалист повышает стоимость своих услуг.

Работа требует внимательности, усидчивости и, можно сказать, педантичности. Любая ошибка бухгалтера может обернуться штрафом и убытком для предприятия. Профессионализм работника играет немалую роль. Нужно знать законодательство бухгалтерской и налоговой базы и быть юридически подкованным, чтобы оградиться от всевозможных ошибок.

Высшее образование дает возможность более широко использовать профессиональные навыки в разных направлениях. Образование получают:

  • в специализированных училищах;
  • технических учебных заведениях;
  • вузах.

Но как стать бухгалтером, с чего начинать обучение?

Что входит в компетенцию бухгалтера?

Что делает бухгалтер? Специалист может выполнять множество задач:

  • Контроль, прием и обработка первичной документации.
  • Платежи по договорам.
  • Расчет и выдача заработной платы.
  • Контроль и сдача налоговых документов.

Но если нет возможности учиться и грызть гранит науки, реально ли стать бухгалтером с нуля? Главное – желание, а начать можно со специализированных курсов, где за небольшое время реально освоить азы бухгалтерского дела и понять специфику работы. Следует определить, какого уровня вы хотите достичь. Если он достаточно невысокий, то можно ограничиться только курсами.

Профессиональные навыки бухгалтера основаны не только на дипломе, но и на умении производить расчеты, находиться в курсе вопросов, связанных с профессиональной деятельностью. Теория и практика вместе позволяют достичь высшего уровня.

Что делать?

Так как же стать бухгалтером, с чего начать? Можно отдать предпочтение обучению на коммерческих курсах, длятся они недолго, всего несколько месяцев. После этого выдается диплом не только бухгалтера, но и аудитора.

Можно остановиться только на этом этапе и продолжать работать, надеясь на свои профессиональные данные.

Но что нужно, чтобы стать хорошим бухгалтером? Необходимо пройти специализированное обучение в высших заведениях, стационарное или заочное, длящееся до 5 лет.

Источник: https://vash-advocate.ru/kak-ustroitsya-buhgalterom-bez-opyta-raboty/

Как стать бухгалтером с нуля без образования: практические рекомендации и особенности

Как стать бухгалтером с нуля без образования: практические рекомендации и особенности

Бухгалтер – одна из тех профессий, которая на рынке труда пользуется большим спросом. Получить соответствующее образование может каждый, ведь такие курсы очень распространены. И эти знания обязательно пригодятся каждому человеку.

Но тот, кто нацелен работать по этой специальности должен знать, как стать хорошим бухгалтером и как достичь поставленной цели быстро. Выбирая профессию бухгалтера нельзя забывать, что это тяжелый, но интересный труд. А при правильном подходе можно добиться успеха. В этом поможет обучение на курсах бухгалтеров spbshb.

ru для начинающих с нуля в СПб – Санкт-Петербургская школа бухгалтерии дает необходимые знания для ведения и контроля своего бизнеса.

Как стать бухгалтером? Чтобы освоить азы профессии необходимо получить образование. Сегодня можно пройти специальные курсы, где подаются полезные и важные знания.

Будущий бухгалтер должен обладать такими качествами: • усидчивость; • педантичность; • желание и умение общаться; • внимательность; • умение брать ответственность; • стремление к саморазвитию и самосовершенствованию. Из профильной литературы, журналов можно почерпнуть все, что нужно знать чтобы стать бухгалтером.

В таких изданиях публикуют не только нововведения, инструкции к законодательным актам, но и поданы разъяснения относительно спорных ситуаций, консультации юристов. Но прежде чем отправиться на курсы, неплохо было бы изучить явные преимущества и недостатки профессии.

К преимуществам относят такие моменты: • это востребованные специалисты, поэтому устроиться на работу не проблема; • высокая оплата труда; • близкое общение с руководством; • можно работать удаленно, стать внештатным сотрудником небольшой фирмы; • хорошие перспективы для карьерного роста;

• полученные навыки всегда пригодятся, например, если захочется начать свой бизнес.

При всех видимых преимуществах не лишена профессия недостатков.

О них тоже нельзя забывать: • большая ответственность, причем материальная; • допущенные ошибки – это штрафы; • все недочеты «сыплются» на голову бухгалтера, ведь именно он является правой рукой директора; • надо обрабатывать большие объемы информации; • нужно отслеживать изменения законодательства; • необходимо знать определенные документы. Путей того, как стать бухгалтером с нуля может быть несколько. Выше говорилось о курсах, но это не единственный путь освоения профессии. Получить необходимые навыки можно так: 1. Окончить ВУЗ по экономическому или финансовому профилю. 2. Получить диплом колледжа, училища. 3. Пройти курсы. 4. Освоить специальные курсы на компьютере, которые предполагают изучение важных для бухгалтера приложений. 5. Также как стать грамотным бухгалтером рассказывают многочисленные видеоуроки, учебники. Понятно, что на обучение придется потратить достаточно много времени и сил, но полученные знания станут неоценимым сокровищем и могут пригодится в любой жизненной ситуации. Таким образом зная, как стать бухгалтером с чего начать можно смело осваивать новую специальность. Начинать можно с изучения литературы по бухгалтерскому учету. Главное – начало и вера в свои силы, а опыт и знания можно нажить.

Как стать главным бухгалтером Как стать бухгалтером – более-менее понятно. Главное получить образование и навыки, устроиться на работу. А если должности рядового сотрудника недостаточно и хочется добиться чего-то большего на профессиональном поприще? В таком случае стоит задуматься как стать главным бухгалтером.

Можно долго и усердно работать, ожидая, что руководство наконец-то по достоинству оценит труды и повысит до уровня «главного». На это уйдет минимум лет 10. Но на самом деле добиться поставленной цели можно в 5 раз быстрее. Подумать о карьерном росте надо заранее – на выпускных курсах.

Не стоит гоняться за модными и высокооплачиваемыми должностями, ведь это бесперспективная и недолгая работа. Самым лучшим вариантом является должность помощника бухгалтера. Не страшно, что зарплата здесь невысокая, ведь главная задача – получить практический опыт. Если удалось устроиться, то надо начинать крутиться как белка в колесе.

Хороши бухгалтер отличается от плохого тем, что тонкости учета знает не их литературы, а на практике. Если такой возможности занять упомянутую должность нет, то есть другой вариант – устроиться на любой участок (расчет зарплаты, ведение учета материалов и пр.).

Однако, при трудоустройстве надо учесть возможность ротации, то есть временного перехода на другие участки. Решая задачу, как стать профессиональным бухгалтером, непозволительно сидеть на месте. От подобных вакансий лучше отказываться. Параллельно с приобретением практического опыта нужно осваивать программное обеспечение «1С: Предприятие 8».

Важно научиться составлять балансы, ведь совсем скоро начнется серьезная самостоятельная работа. На все это уходит от полугода до 1 года. Так как стать главным бухгалтером с нуля – вполне достижимая цель, то пугаться своей мечты не надо. Понятно, что придется отказаться от многого – посиделок с друзьями, выходных, полноценном сне.

Для всего этого просто не останется времени и сил. Но хорошенько потрудившись, можно будет совсем скоро собирать плоды своего трудолюбия. Что должен знать и уметь хороший бухгалтер Если вы сегодня сказали себе: «Хочу стать бухгалтером с чего начать не знаю», то стоит подробно изучить особенность профессии и будущие обязанности.

Ведение бухучета может запросто превратиться в снежный ком, если сделать неправильный шаг, необдуманное действие.

Есть необходимый минимум знаний, список обязанностей и перечень того, что нужно чтобы стать бухгалтером: • доскональное знание законодательства по части налогообложения; • понимать и уметь работать с документацией, которая оформляется на предприятии; • иметь представление о тратах и понимать особенности работы предприятия; • уметь использовать современное программное обеспечение; • осознавать всю взятую на себя ответственность.

На первых порах этого вполне достаточно, а дальнейший профессиональный рост зависит от поставленных целей. Не знаете, как стать хорошим бухгалтером с чего начать? Идите учиться, работайте и самосовершенствуйтесь. Профессия действительно сложная, но интересная. Она предполагает возможность развития, самореализации. Освоить ее может фактически любой человек. Стоит ли говорить о том, как стать бухгалтером с нуля без образования? Скорее всего нет. Ведь без знаний освоить нелегкую работу не получится.

В том, что квалифицированный бухгалтер всегда востребован, нет сомнений. Но как быть, если есть желание развиваться в этом направлении, когда нет опыта? Как стать бухгалтером с нуля без образования? На самом деле все просто – нужно терпение и желание получить специальность.

Идти в ногу со временем, учитывать все требования, которые предъявляет финансовый мир к специалисту, – это обязательные условия. Знать все достоинства и минусы этой специальности очень важно.

Многие имеют возможность брать дополнительную подработку, не утрачивая при этом основное место работы.

Бизнес
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: